你好，我是刘超。当你看到这篇文章的时候，说明你已经历经九九八十一难，完成了整个课程的学习，你是否已经悟到操作系统的“真谛”了呢？我们今天就来测试一下。

先和你说一下，期末测试题的设计，我采取了和入学测验不一样的思路。当时入学测验里的题目比较细节，类似你在大学里学完操作系统课之后的考试题目。现在整个专栏学完了，我们需要换一种检测方式。所以，期末测试题，我设计成了开放式的问题。这才是我们现实生活中，不管是面试还是工作中，常常遇到的“考试”方式。

有人说，面试的时候问操作系统知识，就是“面试造航母，上班拧螺丝”，没有啥用。其实不然，这些看似简单开放的问题，其实最能检验真本事的。面试官毕竟阅人无数，带人无数，看似他只是在问你这个问题的答案，其实这些问题背后都有实际的工作场景——只是你可能不了解或者想象不到而已。

因此，我把专栏内容每个部分面试可能会考到的问题，总结了出来，共 11 道。你可不要小看这些问题，也不要以为，面试官真的只是单纯地在问你这些问题的答案。因为这些问题都产生于真实的工作场景中。

在这个场景中，秃头哥因为工作经验丰富，发际线已经非常可怜。长发哥是新进到公司的员工。你可以看看，他们在工作中是怎么互动的，感受一下长发哥回答不出问题的“尴尬”。

同时，你可以想一想，如果换做是你，在面试或者工作中遇到这些问题，你会怎么回答呢？你可以把思考之后的答案写在留言里。当然，如果你的朋友也在为面试或者操作系统知识烦忧，你可以把这篇文章分享给他。

这里呢，我还给你准备了几个回答问题的小 Tips。你在答题的时候，可以参照下面这三个 Tips，组织你的答案。

**第一，回答尽量体系化。**不仅仅回答这个问题的知识点，还可以简单描述一下这个点背后完整的体系，然后根据面试官接下来的追问，更细地描述其他相关的内容。

这样做的好处是：一，防止你因为这个点没有回答好而丢分所有的分；二，可以体现你的知识掌握比较全面，可以加分；三，还可以避免冷场和尬聊。

面试官开放式的提问，最不想听到的就是“封闭式“回答。有的面试者“惜字如金“，有的人能聊一个小时，有的人不到半个小时就答完了，让面试官没有办法深入全面的了解你。

**第二，在体系化的阐述过程中，可以加入一些你使用过的相关工具或者技巧的阐述。**例如，操作系统干这个事情有十个步骤。第三步会在某个日志文件里面打印这样的日志，如果发现打印出 xxx 说明可能有错误，第七步可以通过某个命令行查看某某状态，等等。诸如此类，可以让面试官感觉到你是实战派而非理论派。

**第三，在体系化的阐述过程中，如果能加入一些项目经验就更好了。**例如，在第九个步骤，当时在做某项目的时候，因为客户现场的版本问题，导致了什么结果，最后如何进行解决的等等。

我刚才说了，面试官问问题的时候，脑子里都是有实际工作场景的。如果你能把他带到你的工作场景里面，有利于面试官对你当时的情形感同身受，你的分数自然不会很低。

好了，现在开始，进入答题状态！